招标报价评分方法？ 药品招标评分标准？

一、招标报价评分方法？

招标项目采用综和评分法，其中的报价分采用低价优先法计算，即满足招标文件要求前提下，报价最低的供应商报价得最高分。

二、药品招标评分标准？

看投标的多少来定还有看企业的资质

三、关于招标评分办法的疑问？

1、显然该评标方法将拦标价和最高限价的概念进行区分，不通一般认为的相同概念。具体还应看招标文件具体规定或招标人的解释。

2、评标基准价的概念是合理最低价（即如果最低价过低，则次低价为合理最低价且得最高分；最低投标价不是合理最低价，不能得最高分）。

3、“分部分项抽取是在所有项目中，抽出单项合价占总价较高的前100项。该单项合价较高最为抽选的标准,然后随机抽取”，应该没错。

四、房屋修缮招标综合评分细则？

看投标的多少和公司的资质和能力

五、保安招标技术评分标准？

1）、考核目的:

对保安人员工作的评定,督促保安人员执行厂纪、厂规、,履行保安职责,保证公司财物及人员的安全.

（2）、 考核内容：

①、服从执勤日程安排,认真做好上下班交接填写好值班日志.

②、按规定着装,穿制服、打领带、扎腰带、戴帽子,注重仪容、仪表的整洁及保安室周围的卫生。

③、对公司主管干部应注重礼貌,热情接待来访人员和接电活的礼节.

④、自觉遵守厂纪厂规,随时督导员工遵守制度,与同事之间互相协助及团结.

⑤、当班期间对责任区物资的巡视检查,值班时不饮酒,不做与工作无关的事.

⑥、遇紧急情况的处理和对其他岗哨的支援.

⑦、积极参加训练（队列、擒敌、体能、消防、交通指挥）和组织活动.

⑧、对公司规章制度及保安有关规定的了解与执行.

⑨、对公司物品的保护及保安器械的保养、爱护与配带.

⑩、品行端正,言行诚信,忠于职守.

（3）、评分标准：

①、依据考核内容,对保安人员执行厂纪、厂规，以及履行职责的情况作出评定.

②、保安员总分为100分,根据工作表现和考核内容，民主评议，列出分数高低,并排出名次.

③、每月考核一次,月平均分低于80分的，警告并处30元罚款。

④、年平均分低于75分、进行脱岗培训（培训费由保安员负责），年平均分低于60分的，辞退。

⑤、年平均分低于85分以下，年终取消评定先进保安员资格。

六、招标评分有几种方法？

目前《招标投标法》中主要评标方法包括综合评标法、最低评标价法、性价比评标办法等。

一、综合评标法：（ 俗称“打分法” ）

特点：把涉及到的招标人各种资格资质、技术、商务以及服务的条款，都折算成一定的分数值，总分为100分。

1，必须在招标文件中，事先列出需要考评的具体项目和指标以及分数值；

2，按照有关法律法规来制定评标标准，不得擅自修改；比如，价格分占30--60%的比例，不能改变超出范围。

3，分数值的标准不宜太笼统。不可以制定“价格分”为40分，而没有细则；要说明个各投标人的具体分数值如何计算；还应细分每一项的指标，包括“技术分30分”包括那些考核指标，如何计算给分或者扣分的标准办法。

二、经评审最低价中标办法：

特点：把涉及到投标人各种技术、商务和服务内容的指标要求，都按照统一的标准折算成价格，进行比较，取“评标价最低者”为中标人的办法。适用于大批量简单货物的招标。型号规格和质量标准比较简单明确。

1、对于资质，资格，业绩等等条件，采取的是“合格者通过；不合格者淘汰”的办法。优于或者超出，不予“加分”。

2、特殊情况下，允许对某种情况的投标人“加价”。

性价比评标办法：是指按照要求对投标文件进行评审后，计算出每个有效投标人除价格因素以外的其他各项评分因素(包括技术、财务状况、信誉、业绩、服务、对招标文件的响应程度等)的汇总得分，并除以该投标人的投标报价，以商数（评标总得分）最高的投标人为中标候选供应商或者中标供应商的评标方法。

七、公开招标服务类评分办法？

1.最低评标价法（以价格为主要确定中标候选供应商的评标方法，即在全部满足招标文件实质性要求前提下，依据统一的价格要素评定最低报价，以提出最低报价的投标人作为中标候选供应商或者中标供应商的评标方法。）

2.综合评分法（最大限度地满足招标文件实质性要求的前提下，按照招标文件中规定的各项因素进行综合评审后，以评标总得分最高的投标人作为中标候选供应商或者中标供应商的评标方法。） 综合评分法的主要因素是：价格、技术、财务状况、信誉、业绩、服务、对招标文件的响应程度，以及相应的比重或者权值等。

3.性价比法（按照要求对投标文件进行评审后，计算出每个有效投标投标人除价格因素以外的其他各项评分因素包括技术、财务状况、信誉、业绩、服务、对招标文件的响应程度等的汇总得分，并除以该投标人的投标报价，以商数{评标总得分}最高的投标人为中标候选供应商或者中标供应商的评标方法。

八、项目招标需要规划许可吗？

项目招标，项目在相关部门批准的项目规划范围之内

九、招标规划是什么意思？

招标策划是通过实地考察、网络搜索、档案资料研究、分析比较等方式，实施招标条件、调查潜在投标人、研究类似项目的投标经验、分析标包划分和采购要求、制定评标办法、编制招标进度计划、形成策划报告的过程。

招标策划是招标活动的前期策划和准备，是保证招标活动质量的基础和保证。因此，规划工作应在编制招标文件之前进行。

十、公开招标评分标准及原则？

1、公平、公正

2、依法评标

3、严格按照招标文件评标：只要招标文件未违反现行的法律、法规和规章，没有前后矛盾的规定，就应严格按照招标文件及其附件、修改纪要、答疑纪要进行评审。

4、合理、科学、择优

5、对未提供证明资料的评审原则：凡投标人未提供的证明材料（包括资质证书、业绩证明、职业资格或证书等），若属于招标文件强制性要求的，评委均不予确认，应否决其投标；若属于分值评审法或价分比法的评审因素，则不计分，投标人不得进行补正。

6、做有利于投标人的评审：若招标文件表述不够明确，应做出对投标人有利的评审，但这种评审结论不应导致对招标人的具有明显的因果关系的损害。

7、反不正当竞争：评审中应严防串标、挂靠围标等不正当竞争行为。若无法当场确认，那么事后可向监管部门报告。

8、记名表决：一旦评审出现分歧，则应采用少数服从多数的表决方式，表决时必须署名，但应保密，即不应让投标人知道谁投赞成票、谁投反对票。

9、保密原则：评委必须对投标文件的内容、评审的讨论细节进行保密。

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